Náš kolega Michael Granát se zúčastnil online konference Právo & Praxe s pracovněprávní přednáškou „Zákaz konkurence a podobné (ne)zakázané praktiky v HR“. Účastníci konference se tak dozvěděli o zajímavé judikatuře a cenných poznatcích z praxe vztahujících se k zákazu konkurence v zaměstnání. Michael se věnoval i konkurenčním doložkám zaměstnanců a smluvních partnerů a řeč byla i o problematických ujednáních o neodlákávání zaměstnanců a klientů.
Konference Právo & Praxe
Letošní online konference Právo & Praxe pořádaná vydavatelstvím epravo.cz s ČAK měla zastoupení i z řad LEGALITÉ.
Přečtěte také
Výkon práce zaměstnance v průběhu dočasné pracovní neschopnosti
Dočasná pracovní neschopnost – dobrý sluha, ale zlý pán? Jaké dává zákon zaměstnavateli možnosti při kontrole zaměstnance na neschopence? Jak je to se zpětným uznáváním dočasné pracovní neschopnosti a jak se může zaměstnavatel bránit, když má podezření, že lékař vypisuje…
Práce na dálku v ČR – právo vs. realita pracovního trhu
Práce na dálku už dávno není „covidovým opatřením“, ale standardním benefitem – a v některých oborech dokonce nutností.
WEBINÁŘ HResource: LETNÍ NOVELA ZÁKONÍKU PRÁCE
novinky z již přijaté novely včetně tipů pro zavedení do praxe.
Platby penězi v hotovosti: Zločin, iluze, nebo základní lidské právo?
Partner kanceláře, Miroslav Uřičař, přispěl do internetového portálu Česká pozice svým článkem „Platby penězi v hotovosti: Zločin, iluze, nebo základní lidské právo?„. Článek popisuje postupné omezování papírových a kovových peněz. Celý článek k dispozici zde: https://ceskapozice.lidovky.cz/tema/platby-penezi-v-hotovosti-zlocin-iluze-nebo-zakladni-lidske-pravo.A201119_223435_pozice-tema_lube .
Miroslav Uřičař vystoupil na akci Metamorfóza – Nutné kroky k bezpečnému zdravotnictví
Partner kanceláře, Miroslav Uřičař, vystoupil dne 11. 6. 2020 na setkání pro top management nemocnic v rámci semináře Metamorfosa 2020 „Nutné kroky k bezpečnému zdravotnictví – X dní po kyberútocích na nemocnice v Benešově, Brně, Ostravě a dalších“. Miroslav se ve svém vystoupení zaměřil na povinnosti vedení…
WEBINÁŘ HResource: Transparentnost a rovnost odměňování – co platí dnes, co se chystá nového a co si s tím vším počít?
…aneb srozumitelnou formou o tom, co už dnes pro zaměstnavatele znamená zásada rovného odměňování, jaké další povinnosti zaměstnavatele v této oblasti čekají a jak v praxi nepodcenit stávající pravidla a připravit se na ta nová